盛阳小讲堂：关于职务发明创造奖励

盛阳专利 2021-12-01 14:01:00

被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发明人或设计人给予奖励；发明创造专利实施后，根据其推广应用的范围和取得的经济效益，被授予专利权的单位应当对发明人或设计人给予合理的报酬。

盛阳小讲堂：关于职务发明创造奖励

除与职务发明人另有约定的以外，单位应当在公告授予专利权之日起三个月内发放奖金。

关于发明人获得奖励的条件，根据《专利纠纷行政调解办案指南》中的说明，如下所示：
发明人或设计人获得奖励应当符合以下条件：
1．其完成或参与完成的发明创造属于职务发明创造，申请专利的权利归单位所有；
2．单位就该发明创造在中国获得了专利权；
3．被授予的专利权未被宣告无效。

注意：

利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造，单位与发明人或设计人订有合同，约定申请专利的权利和专利权属于发明人或设计人，由发明人或设计人返还研发资金或者支付使用费的，发明人或设计人不属于职务发明人或设计人，无权获得奖励。
单位明确表示放弃有关职务发明创造的权益，由发明人或设计人申请并获得专利权的，发明人或设计人无权获得奖励。
被授予的专利权在单位支付奖励前被依法宣告无效的，单位不再负有支付奖励的义务。支付奖励后专利权被依法宣告无效的，职务发明人或设计人可以不予返还奖励。

盛阳小讲堂：关于职务发明创造奖励

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